Ecole doctorale "Cultures, Organisations, Législations" (COL)

Créée en 2000, l'Ecole doctorale COL (Cultures, Organisations, législations) est l'une des 5 écoles doctorales de l'Université. Elle rassemble aujourd'hui près de 250 doctorants.

Elle fédère 9 laboratoires de recherche dans des domaines spécialisés de l'histoire, du droit, de la sociologie, des langues, des lettres, de la science politique, de l'architecture. Elle est une structure d'accueil, de formation, d'insertion professionnelle, d'information, de valorisation des travaux pour les étudiants inscrits en doctorat.

Dans un cadre scientifique ouvert, qui n'est pas confiné à la spécialité étroite de chacun, sont proposées aux étudiants diverses activités destinées à enrichir leur environnement intellectuel, tout en leur permettant de rompre avec l'isolement dont furent victimes, par le passé, la plupart des étudiants.

L'une des vocations essentielles de l'Ecole est de contribuer à la formation scientifique des étudiants. Celle-ci est assurée en premier lieu au travers des relations privilégiées établies entre le doctorant et son directeur de thèse. Il demeure toutefois indispensable d'élargir son horizon au-delà de sa spécialité et de son sujet de thèse, ne serait-ce qu'en vue d'une meilleure insertion professionnelle (et ce, que l'on envisage une carrière universitaire ou d'autres débouchés). L'Ecole intervient alors pour permettre aux étudiants d'assister à des conférences et à des séminaires de haut niveau animés par des personnalités françaises ou étrangères qu'elle organise à l'intention de ses membres. L'Ecole permet également aux doctorants, s'ils le désirent, de suivre des enseignements proposés dans les composantes qu'elle rassemble, et offre également des enseignements méthodologiques ou d'approfondissement spécifiques.

Par ailleurs, l'Ecole doctorale encourage la participation des étudiants aux colloques et autres manifestations savantes organisées en dehors d'elle. Outre qu'elle assure le relais de l'information en la matière, l'Ecole attribue une aide financière à ceux qui souhaitent participer à ces activités extérieures. De la même manière, elle encourage la mobilité des doctorants dans le cadre des exigences documentaires de leur recherche.

Afin de contribuer à maintenir les étudiants, et spécialement les doctorants, proches de leur Université, l'Ecole fournit de multiples informations sur ses activités, notamment au travers de son site Web. Par ailleurs, elle organise des rencontres thématiques permettant aux doctorants de présenter l'état de travaux et de dialoguer avec des enseignants et des condisciples, de manière à contrebalancer l'inévitable solitude du chercheur.

L'Ecole doctorale décide de l'attribution des allocations de recherche aux meilleurs étudiants qui se destinent au doctorat. Les bénéficiaires de ces allocations signent un contrat de travail de 3 ans avec l'Etat, pendant lesquelles ils devront consacrer l'intégralité de leur temps (hormis les activités d'enseignement autorisées) à la préparation de leur thèse. Ces allocations - comme les conventions industrielles de formation par la recherche qui permettent de préparer une thèse en étant salarié par une entreprise - ne bénéficient cependant qu'à une minorité de doctorants et elles ne sont que le préalable à une véritable insertion professionnelle. L'Ecole participe donc de manière plus large à la préparation à l'entrée dans la vie professionnelle (formations spécifiques : développement des pratiques linguistiques étrangères, initiation aux techniques d'expression orale, etc.) et elle organise des rencontres avec les milieux professionnels.

D'une manière plus générale, l'Ecole doctorale Cultures, Organisations, Législations se veut au service des doctorants, pour leur permettre de poursuivre leurs études dans les meilleures conditions possibles.