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UMR/CNRS
Professions, institutions, temporalités (PRINTEMPS) - UMR 8085 (CNRS/UVSQ)
- Adresse :
- UFR des sciences sociales - 47 Bld Vauban
78047 GUYANCOURT CEDEX - Tél :
- 01 39 25 56 50
- Fax :
- 01 39 25 56 55
- Sur Internet :
- http://www.printemps.uvsq.fr
- Complément coordonnées :
-
Gestionnaire/Secrétaire :
Nathalie de Guizelin-Marault
01 39 25 56 50
nathalie.deguizelin@uvsq.fr
Gestion/Communication/Web :
Carine Bourlard
01 39 25 56 52
carine.bourlard@uvsq.fr
Informations générales
Structure(s) de rattachement :UFR des sciences sociales
Faculté de droit et de science politique (DSP)
Rattachement(s) externe(s) : Sociologie des groupes professionnels, du travail et de l'emploi - Démographie - Temps sociaux - sociologie des familles, groupes d'âge - sociologie des organisations - sociologie politique, engagement public
Tutelle : CNRS
Référence : UMR 8085
Département : Sciences humaines et humanités
Organisation
Laurent Willemez
laurent.willemez@uvsq.fr
Directrice adjointe :
Isabelle Frechon
isabelle.frechon@uvsq.fr
Effectif
72, dont
PR : 11 (dont 4 émérites)
PAST : 1
PRAG : 1
Enseignants-chercheurs : 15
Doctorants : 31
Post-doctorants et jeunes docteurs : 9
BIATSS/ITA : 4
Activités
Axe(s) de recherche
Sociologie, démographieThèmes de recherche



L’axe “Mondes professionnels” s’ouvre à des thèmes qui n’avaient pas été véritablement investigués, et dont les différentes manifestations scientifiques organisées par le laboratoire ont montré tout l’intérêt : c’est le cas notamment des enjeux qui tournent autour des savoirs, des territoires professionnels, des institutions du travail et des relations professionnelles, des engagements liés au travail (et en particulier le travail militant et le lien entre activité professionnelle et activité militante) et enfin des situations d’expertise.
Plusieurs objets nouveaux viennent ainsi s’ajouter aux domaines de recherches plus classiques qui ont nourri le laboratoire depuis 15 ans :
les professions scientifiques et les professions juridiques ;
l’articulation entre professions et actions publiques dans le domaine du social (traitement de la pauvreté, encadrement des flux de population, gestion des déviances...) et les processus conjoints de globalisation et de territorialisation qui la structurent désormais ;
les relations professionnelles, transformées par le poids grandissant de nouveaux acteurs et des bouleversements institutionnels qui les touchent.

L’axe “Carrières et temporalités” est lui aussi renforcé. Sa dynamique s’appuie sur différentes thématiques :
les temporalités des carrières professionnelles ;
les trajectoires de vie et les processus de socialisation ;
l’articulation des temporalités et de la dimension spatiale des faits sociaux.
Cet axe s’articule également autour de la production d’outils méthodologiques innovants permettant d’objectiver les carrières et les trajectoires. De ce point de vue, le travail épistémologique et méthodologique qui constitue depuis l’origine un point fort des recherches conduites au sein du laboratoire, est aujourd’hui tout particulièrement mis en œuvre dans la poursuite et le développement de nos efforts en direction des approches quantitatives, d’une part parce qu’il s’agit là d’une approche empirique qui est encore trop peu développée dans la recherche scientifique française, et d’autre part parce que nous souhaitons contribuer à la construction d’un pôle de sociologie quantitative sur le plateau de Saclay.
Domaine d'applications
UVSQ / CNRSPublications
Partenariats
Coopérations internationales
Les membres de Printemps exercent des responsabilités dans l'animation de la recherche à l'échelle internationale, au sein de l'ISA (International Sociological Association), de la SASE (Society for the Adevancement of Socio-Economics), de l'AISLF (Association internationale des sociologues de langue française).