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DOMAINE(S) : Droit - Economie - Gestion

Master 1 Gestion de l'environnement, parcours Responsabilité sociétale des entreprises et environnement

DOMAINE(S) :
Droit - Economie - Gestion

Informations générales

Mention
Gestion de l'environnement
Discipline(s)
Environnement et développement durable
Economie
Logistique
Durée des études
2 semestres
Niveau de recrutement
Bac + 3
Crédits ECTS
60ECTS
Composante(s)
Observatoire de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines (OVSQ)
Site(s) d'enseignement
Guyancourt (Saint-Quentin-en-Yvelines)
Formation diplômante
Formation initiale
Formation en apprentissage
Formation continue

L'objectif de la mention Gestion de l'environnement est de former des futurs professionnels équipés conceptuellement et méthodologiquement, pour faire face aux défis de la gestion de l'environnement dans une perspective de développement durable. Le master 1 constitue le socle permettant l’accès au diplôme de Master 2. Il s’agit d'intégrer, dans le cadre d’ un enseignement théorique et professionnel de haut niveau, deux problématiques conjointes:
- la question de la performance environnementale, économique et sociale associée à la création de valeur, enjeu important pour les organisations investissant dans des politiques de développement durable notamment dans le cadre de partenariats et de réseaux de parties prenantes
- les impacts sur les nouveaux modèles productifs (nouvelles compétences, changements organisationnels et sociétaux : e- logistique), les exigences de minimisation des coûts tout en recherchant une amélioration continue des processus (élimination des gaspillages et de leurs sources : Lean Six sigma).

La mention est structurée autour de la définition d’un socle de compétences communes à la mention et d’une déclinaison en trois parcours spécifiques respectivement en e-logistique, en LEAN et en Responsabilité Sociétale des Entreprises et Environnement.

En particulier, le parcours Responsabilité Sociétale des Entreprises et Environnement (RSEE) offre une formation mettant l’accent sur :
- l’intégration des enjeux économiques, environnementaux et sociétaux associés aux comportements et stratégies des entreprises (ou organisations)
- la formalisation, la mise en œuvre et l’évaluation d’une démarche d’entreprise (ou d’organisation) responsable selon la triple dimension de la responsabilité au sein des organisations: économique, environnementale et sociétale.
- la multiplicité et l’articulation des échelles : négociations internationales, politiques publiques, stratégies des entreprises/organisations, normalisation et cadre réglementaire
- des problématiques spécifiques : la mutation des modèles productifs, les parties prenantes, la valeur et la performance, les systèmes d’amélioration continue, l’évaluation économique, etc.

Spécificités de la formation

Les enseignements sont structurés autour d’un socle de connaissances communes (domaines du management environnemental et de l’éco-logistique ; 222h h et 25 ECTS) aux trois parcours. Le parcours RSEE regroupe des enseignements fondamentaux (198 h et 25 ECTS) qui visent à sensibiliser les étudiants à différentes problématiques ; à maîtriser des connaissances, des méthodes et des outils ; à développer des compétences transversales et spécifiques à former les étudiants à la conduite de projets.
La formation inclut également une période de stage professionnel (de 4 à 6 mois à partir du mois d’avril) donnant lieu à un mémoire de stage et une soutenance orale.

Compétences développées

Compétences transversales :
- Capacité d’analyse de problèmes complexes, rigueur méthodologique
- Synthèse rédactionnelle, recherche d’informations
- Connaissance et culture ; sciences, société, entreprise, monde socio-économique
 
- Outil : Acquérir les connaissances et les compétences permettant de manipuler, traiter des données d’enquêtes et de mener une analyse statistique et économétrique
- Savoir être : communication orale, adaptabilité, travail en équipe et en mode projet collaboratif, prise d’initiative

Compétences spécifiques :
- Conceptualiser et mener des processus complexes et exploiter des systèmes d'entreprise et de logistique
- Comprendre et acquérir des méthodes de résolution des problèmes de transport (coût, empreinte carbone
- Intégrer le développement durable dans le schéma directeur logistique.
- Comprendre la complexité et le risque environnemental
- Connaître les concepts, principes et outils de l’économie de l’environnement ; connaître les politiques environnementales et les enjeux – défis associés l’économie des changements climatiques.
- Connaître les problématiques intégrant les ressources humaines et le développement durable: les normes, la qualité au travail (bien-être, travail et santé, changement climatique et emploi).
- Connaître les problématiques et les défis posés par le territoire, la mobilité
- Etre sensibilisé aux concepts éthique-responsabilité ; analyser et formaliser une politique-démarche éthique au sein des organisations
- Prendre connaissance des systèmes de management environnemental et de RSE et des modalités pratiques d’intégration de l’environnement et de RSE en entreprise
- Connaître les méthodes et outils nécessaires pour comprendre et réaliser l’évaluation économique d’un projet en développement durable.

Conditions d'admission

Les étudiants doivent avoir validé leur Licence (obtention de 180 crédits ECTS) : Licence (Economie - Gestion, administration économique et sociale, géographie, sciences, droit, sciences politiques), Licences professionnelles (Logistique, Transport, commerce, Environnement, gestion des organisations, relations internationales…)

Niveau de recrutement : Bac + 3

Dates de recrutement : du 29 janvier au 16 juin 2018.


Inscription

Modalités de candidature
- Pré- sélection sur Dossier (e-candidature)
- Puis sélection sur Entretien individuel obligatoire précédé d'un test écrit de compréhension-analyse.
L'absence des étudiants à l'entretien conduit au refus de la candidature.
Dates de candidature : du 31 janvier 2019 au 31 mai 2019

Inscription en apprentissage

Pour l’apprentissage, l’étudiant a signé un contrat de travail de deux (02) années qui le lie à une entreprise et dont l’objet est d’obtenir la qualification professionnelle sanctionnée par le diplôme de Master deuxième année. Salarié d’une entreprise, il s’est engagé à accomplir certaines tâches en rapport avec son niveau d’études.

Ainsi, il s’intègre dans une équipe au sein de l’entreprise d’accueil et apprend les droits et les devoirs de tout salarié.  Au contact de la réalité de l’entreprise, il se forme à des techniques, apprend à s’informer et à se former, devient progressivement de plus en plus autonome dans la réalisation des projets qui lui sont confiés.
L’apprentissage se concrétise ensuite par la rédaction d’un mémoire et d’une soutenance orale devant le Maître d’apprentissage (Entreprise) et le Tuteur académique (Université).

Inscription en formation continue

Public concerné : salariés du secteur privé, intérimaires, agents de la fonction publique, travailleurs non-salariés, demandeurs d'emploi, contrat de professionnalisation pour les formations en alternance éligibles

- Si vous ne répondez pas aux Conditions d'Admission :
Téléchargez et complétez le dossier VAPP

- Dans tous les cas :
Téléchargez et complétez le dossier de candidature

Tarif et financements

Dispositif d’accompagnement à la reprise d’études

- Obtenir ce diplôme par la Validation des Acquis de l'Expérience

Contenu de la formation

SEMESTRE 1

Unités d’Enseignement Tronc commun
Analyse et gouvernance du risque environnemental  - 24H  3 ECTS
Anglais de l’environnement et de la logistique - 24H 3 ECTS
Entreprise et environnement - 24h - 3ECTS
Méthodes en gestion des transports -27H - 3ECTS
Ecologie et démarche logistique -20H -3ECTS

Unités d’Enseignement Logistique - Lean
Logistique 1-  48H - 6ECTS
E-logistique 1 -  36H - 3ECTS
Méthodes opérationnelles de la logistique -  24H -  3ECTS
Méthodes logistiques et système douanier - 24H -  3ECTS

Unités d’Enseignement RSEE
Economie de l'environnement et polit. environnementales -  24H - 4ECTS
Economie des ressources humaines -  24H - 4ECTS 
Economie des territoires et mobilité - 24H - 4 ECTS
Management stratégique -  21H -  3ECTS

SEMESTRE 2

Unités d’Enseignement Tronc commun
"Entreprise (Apprentissage et stage) Rapport + soutenance" 6 ECTS
Anglais de l’environnement et de la logistique - 24h - 3ECTS
Conduite de projets -  32h - 4 ECTS
"Management des processus et Logistique, Lean et RSE - 27h - 4 ECTS
Outils de communication - 20h - 3 ECTS

Unités d’Enseignement Logistique
Lean Logistique 2 - 30H - 6 ECTS
GPAO et ERP - 36h - 4 ECTS

Unités d’Enseignement RSE
Ethique des affaires et parties prenantes - 30h - 3 ECTS
Méthodes quantitatives - 36h - 3 ECTS
Evaluation économique de projets DD RSE -39h - 4 ECTS

Contrôle de connaissances

Chaque cours est évalué par un examen final et/ou contrôle continue selon des modalités définies par le professeur responsable en collaboration avec les intervenants du module et votées par les instances de l’université.

Les crédits d’une UE (hors UE ‘entreprise-stage’) sont acquis si l’étudiant obtient à l’UE une note supérieure ou égale à 8/20. Les crédits de l’UE ‘entreprise-stage’ sont acquis si l’étudiant obtient à l’UE une note supérieure ou égale à 10/20.

La validation du Master 1 est subordonnée à l’obtention de 60 crédits avec une moyenne générale supérieure ou égale à 10 sur 20. Les mentions qui s’y rattachent sont les suivantes :
> mention très bien si la moyenne générale >= 16
> mention bien si la moyenne générale >= 14
> mention assez bien si la moyenne générale >= 12
> mention passable si la moyenne générale >= 10

Stages

La formation inclut également une période de stage professionnel (de 4 à 6 mois à partir du mois d’avril) donnant lieu à un mémoire de stage et une soutenance orale.

Perspectives professionnelles

Le master 1 constitue le socle permettant d’accéder au diplôme de Master 2 UVSQ Responsabilité Sociétale des Entreprises et Environnement (RSEE) en apprentissage en partenariat avec le CFA ESSYM.

Poursuites d'études à l'UVSQ

Le master 1 constitue le socle permettant d’accéder au diplôme de Master 2 UVSQ Responsabilité Sociétale des Entreprises et Environnement (RSEE) en apprentissage en partenariat avec le CFA ESSYM.

Adresses et coordonnées

Responsable de la Mention Gestion de l’environnement
M. Madjid YACINE
madjid.yacine@uvsq.fr
Tél. : 01 39 25 56 68

Responsable du parcours "Responsabilité Sociétale des Entreprises et Environnement"
Mme Katia RADJA
katia.radja@uvsq.fr
Tél. : 01 39 25 50 75

Secrétariat pédagogique
Mme Marie-José MERIC   
marie-jose.meric@uvsq.fr 
Tél. : 01 39 25 55 15

Reprise d'études
Clarisse Magalhaes
clarisse.magalhaes@uvsq.fr
Tél. : 01 39 25 51 17

Direction des Etudes et de la Vie Universitaire (DEVU)

Service Orientation et Insertion Professionnelle
Tél : 01 39 25 56 10
orientationsqy.devu@uvsq.fr

Contacts administratifs

Secrétariat pédagogique
Mme Marie-José MERIC
marie-jose.meric@uvsq.fr
Tél. : 01 39 25 55 15

Formation continue
Mme Mauny SAHRAOUI
mauny.sahraoui@uvsq.fr
Tél. : 01 39 25 51 30

Direction des Études et de la Vie Universitaire (DEVU)
Service Orientation et Insertion Professionnelle
Tél : 01 39 25 56 10
orientationsqy.devu@uvsq.fr