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Responsable du service performance énergétique – Services Centraux Versailles

Créée en 1991, l'université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines (UVSQ) est aujourd'hui le pôle d'enseignement supérieur, de recherche et technologie le plus important des Yvelines. Implantée au cœur de cinq agglomérations des Yvelines (Versailles, Saint-Quentin-en-Yvelines, Mantes en Yvelines, Rambouillet et Vélizy), l'UVSQ accueille 2000 étudiants et dispose d'un effectif de 1716 agents dont 1020 enseignants-chercheurs et 698 personnels administratifs. L'UVSQ est membre de l'Université Paris-Saclay, première université française et 13ème mondiale. www.uvsq.fr

La Direction transverse du patrimoine immobilier assure les missions de maîtrise d’ouvrage, de maîtrise d’œuvre, de suivi de la maintenance, de la performance énergétique et du suivi de la sécurité incendie du bâti de l’université sur environ 160 000 m². Elle contribue à la définition de la politique immobilière en liaison avec la direction de l’université. Elle est rattachée aux services centraux, traite les études, les travaux, la maintenance, les conventions, le budget, les marchés, l'efficacité énergétique, les données, la sécurité incendie et la sûreté relative au patrimoine immobilier de l’établissement. Le rôle de la direction est de garantir la pérennité du patrimoine immobilier au regard des moyens alloués en lien avec les composantes et les équipes techniques de site. La direction est actuellement composée de 14 personnes.

Poste

L’Université recherche un(e) responsable du service performance énergétique afin de mettre en œuvre sa politique en matière de transition énergétique. Vous serez chargé(e) de garantir la cohérence entre la rénovation énergétique des bâtiments, l’exploitation des installations et la gestion des dépenses d’énergie.

Vous aurez pour mission principale le pilotage et le suivi des consommations énergétiques en vous appuyant sur l’outil interministériel de suivi des fluides (OFSI) ainsi que sur les référentiels techniques applicables. Vous analyserez les éventuelles surconsommations, réaliserez les diagnostics nécessaires et proposerez des solutions adaptées. Vous serez amené(e) à élaborer et à déposer des dossiers de candidature dans le cadre d’appels à projets, en lien avec la direction et le service exploitation maintenance.

Vous assurerez la mise en place, le suivi et la gestion des budgets fluides, en veillant à leur bonne maîtrise. Vous piloterez également le suivi technique et administratif des marchés exploitation maintenance CVC, y compris un contrat de performance énergétique, ainsi que le suivi spécifique du partenariat public-privé Médecine.

Votre rôle consistera aussi à définir et à mettre en œuvre une stratégie permettant de consommer moins et mieux l’énergie et l’eau. Vous travaillerez en transversalité avec les différents services de l’université afin de garantir la cohérence des actions dans le cadre des opérations de maintenance et de rénovation. Vous veillerez à l’application du décret tertiaire et assurerez le lien avec la plateforme Operat.

Ce poste demande une solide expertise technique, de réelles compétences en gestion de projet et une bonne connaissance des dispositifs réglementaires liés à la performance énergétique. Vous devrez faire preuve de rigueur, d’organisation, de capacité d’analyse et d’un sens affirmé du travail en équipe. Votre engagement contribuera directement à la transition énergétique de l’université et à l’amélioration durable de ses performances environnementales.
 

Profil

Vous disposez de solides compétences en organisation, planification et analyse des coûts. Vous maîtrisez le génie climatique, thermique et la performance énergétique, ainsi que les règles budgétaires et financières. Vous connaissez les principales réglementations liées aux marchés publics, à la construction, à la sécurité incendie et aux ERP. Vous savez animer une équipe, conduire des réunions, rédiger des comptes rendus et travailler en transversalité. Des notions en gestion patrimoniale et une bonne connaissance du fonctionnement d’une université et de l’enseignement supérieur seraient appréciées.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de la communication, votre capacité à travailler en équipe et votre force de proposition.
Le poste requiert un diplôme de niveau 6, la maîtrise du Pack Office et le permis B.

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Informations complémentaires
Environnement et conditions de travail : Recrutement ouvert aux titulaires de la Fonction Publique (mutation, détachement) et aux contractuels (contrat renouvelable).
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
  • Poste de catégorie A corps IGE ;
  • 37h30 de travail hebdomadaire ;
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail sur 4 jours et demi pour un temps complet ;
  • Salaire : 2407,34 euros mensuel brut (selon profil) ;
  • 50 jours de congés annuels ;
  • Télétravail possible ;
  • Comité des œuvres sociales et d'action culturelle ;
  • Action sociale ;
  • Déplacements sur la totalité des sites de l'Université.
Dans le cadre de sa politique diversité, les postes de l’UVSQ sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
L'UVSQ poursuit son engagement pour l’inclusion des personnes en situation de handicap en adoptant son deuxième Schéma Directeur Handicap pour la période 2022-2025. Les objectifs décidés et déclinés sur quatre axes (étudiants, personnels, accessibilité et recherche) sont le fruit d'un travail collaboratif au sein de notre université en accord avec la politique handicap volontariste de notre Présidence.
Cette politique vise à permettre à chaque personne en situation de handicap, qu’il soit étudiant ou membre du personnel de s’épanouir au sein de notre communauté universitaire.